Contributeur à JobInterest

Description de l'emploi

Contributeur à Jobinterest

Jobjeune cherche des contributeurs pour la production et la publication de contenus multimédias pour son magazine spécialisé.

Profil Souhaité

Aux âmes bien nés, la valeur…mais, si vous êtes un (e) professionnel (le) ayant au minimum 2 ans d’expériences dans la rédaction et/ou 3 ans d’expériences dans le domaine de la gestion des ressources humaines, rejoignez notre équipe dynamique 2.0.

Entre autre, nous rêvons pour notre staff des professionnels  passionné(es), sérieux (ses), rigoureux (ses) et autonomes, votre personnalité et votre assiduité feront la différence notamment à travers vos compétences en termes de coordination et de communication.

CV:

Non Merci. 🙂  On n’en a pas besoin. De préférence…!

  1. Ecris et partage avec nous un article sur un sujet autour du thème “#Travail En Haiti, #Chômage, #Orientation Professionnelle, ou un autre sujet qui te passionne.
  2. Ou bien sous forme d’articles décris-nous tes projets, tes expériences.  
  3. Et partage avec nous les liens qui présentent ton profil sur linkedin, facebook ou ton Twitter.

Les interessés peuvent envoyer les fichiers à jobinterest@jobjeune.com

Encadrement

Nous reservons à nos contributeurs un cadre de travail favorable à la productivité et au dialogue grâce à une structure hierachique plate. Le succès et la performance sont recompensés de manière équitable. Nous participons au succès de chacun de nos contributeurs en mettant à leur disposition les informations et les ressources nécessaires à leurs besognes. 

A propos de Jobinterest

Jobinterest est le magazin specialisé de jobjeune.com. Il est divisé en quatre rubriques couvrant les objectifs et la mission de notre plateforme. Nous travaillons autour des thèmes pour les professionnels à la recherche de formation et d’information édifiantes pour le developpement de leur carrière. Nous vous invitons à découvrir ci- dessous et sur notre site les rubriques  IN-/-OUT-/-PROS-/-CONS.

IN 

C’est la collone de JobInterest qui rapporte l’Environnement interne des Entreprises. Cette rubrique permet au public de découvrir l’Intérieur des bureaux, l’espace des professionnels qui y travaillent, le quotidien et surtout la culture de l’humain au sein des entreprises. L’objectif principal de cette collone consiste à promouvoir l’aspect humain des entreprises et des organisations. 

OUT

La rubrique OUT de JobInterest s’intéresse aux données macro-économiques relatifs aux marchés du travail. Elle visent à rapporter les informations et les statistiques du marché particulièrement  les facteurs ayant des impacts sur le marché du travail. 

PROS

PROS rapportent les profils des professionnels excellant dans leurs domaines. Ce canal permet de découvrir les professionnels dans tous les domaines. Cette rubrique multimédia vise à mettre le projecteur non seulement sur des travaux exceptionnels des professionnels mais également sur leurs parcours.

CONS

Jobjeune réserve pour les professionnels débutants et seniors une rubrique CONS. L’objectif principal est de rapporter les meilleurs conseils venant des spécialistes locaux et internationaux. Les articles issus de ces rubriques permettront aux lecteurs de prendre connaissance des pratiques et conseils en developpement personnel, developpement de carrière et l’orientation sur le marché du travail. 

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